Bunker af uskrevne journaler på alle hospitaler og 500-600 ubesatte sekretærstillinger
Uskrevne journaler hober sig op på landets sygehuse, fordi der mangler lægesekretærer
til at skrive dem. Det kan betyde, at patienter ikke indkaldes til undersøgelser
i tide og at patienternes sikkerhed i det hele taget sættes på spil.
Det siger Anne-Lise Kogut, der er ledende lægesekretær:
“På mange hospitaler ligger der uskrevne journaler fra en og op til fem måneder.”, fortæller hun.
“Grunden til manglende opfølgning af patientundersøgelser ligger tydeligvis gemt her. Det medvirker til unødige ekstraundersøgelser.”
Derfor har hun og nogle kolleger dannet et udrykningshold, der tilbyder at komme ud på sygehusene og skrive sig til bunds i bunkerne. Kræves der lægelig ekspertise til at diktere epikriser medbringer vi også læger hertil. De kalder sig Amazonerne, fordi de vil bekrige de ophobninger af manglende udført sekretærarbejde. Der er ca. 600 sekretærstillinger ubesatte i det danske sundhedsvæsen og som de siger, vil vi medvirke til både det gode patientforløb og specielt være fremme i skoene for en øget patientsikkerhed. De nøjes ikke med at tømme bunkerne. De ser også på de administrative arbejdsgange på stedet og tilbyder at rationalisere og forenkle dem. Vi er ikke et vikarbureau understreger Anne-Lise Kogut. Vi går længere end det. Vi vil medvirke til, at bunkerne ikke begynder at vokse med det samme vi er ude af døren igen. Jeg har set megen dårlig administration i min tid i hospitalsvæsenet, føjer hun til, og det koster uanede summer og et ikke ubetydeligt psykisk dårligt arbejdsmiljø med langvarige omkostninger til følge. De private hospitaler mærkede som de første hurtigt effekten af Amazonernes effektivitet . De har allerede flere gange gjort brug af denne nye assistance fra Amazonerne og på den måde sikret sig "DET GODE PATIENT FORLØB" og ønsket om en øget patientsikkerhed.
Foreløbig opererer Amazonerne sideløbende med deres faste jobs. Men målet er, at det skal blive fuldtidsbeskæftigelse for i hvert fald nogle af dem. Amazonernes styrke, siger Anne-Lise, er stor erfarenhed. Vi rummer alle specialer og så skriver vi på akkord i stort set alle styresystemer, hvilket betyder at vi løser hele totalopgaver til aftalt tid og helst lidt før. Anne-Lise Kogut selv er ikke uerfaren som iværksætter. I 80'erne etablerede hun en chokoladefabrik på Bogø. 25 år senere solgte hun den og vendte tilbage til sit oprindelige fag som lægesekretær. Sekretærgruppen i øvrigt har 10-25 års erfaring og rutiner i at arbejde i adskillige styresystemer.